Wir suchen:
Active Sourcing Specialist (m/w/x) – Tech-Recruitment

Dein Kontakt

Nina Cöster
Director HR
+49 228 9498354
i22 Digitalagentur GmbH
Friedrich-Breuer-Str. 19
53225 Bonn

Über Uns

Wir sind i22: 100 Digitalspezialisten mit ambitionierten Zukunftsplänen! Als inhabergeführte und unabhängige Agentur für E-Commerce und digitales Marketing helfen wir seit über 20 Jahren namhaften Unternehmen, ihr Geschäftsmodell ins Web zu bringen und erfolgreich zu betreiben. Wir möchten weiterwachsen und suchen daher Verstärkung für unser HR/Recruiting-Team. Recruiting verstehen wir als Herzensangelegenheit. Mit sehr viel Leidenschaft und Energie sind wir permanent auf der Suche nach den besten Talenten. Mit dir und deinem Know-how möchten wir das Active Sourcing zu 100 % inhouse abbilden und nicht länger auf externe Dienstleister setzen. Du bist unser Experte (m/w/x), wenn es darum geht, die besten IT-Talente durch Direktansprache auf diversen Kanälen für uns zu gewinnen. Wenn du erfahren und engagiert im Tech-Recruitment bist und Lust auf unser cooles Team hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest das Active Sourcing sämtlicher IT-Vakanzen
  • Du führst Erst- und Vorstellungsgespräche und übernimmst Verantwortung bei Eintritts-Entscheidungen
  • Du identifizierst innovative Recruiting-Kanäle
  • Du unterstützt uns bei der Optimierung unserer Recruiting-Strategie, z. B. im Hinblick auf eine optimale Candidate Experience oder geeignete Auswahlprozesse
  • Du pflegst unser Tech-Employer-Branding und hilfst dabei, es weiterzuentwickeln
  • Du arbeitest datengetrieben und unterstützt bei der Erstellung und Pflege von Reportings, wertest sie aus und bist für die Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen verantwortlich
  • Du berätst das Team rund um Prozesse und Strategien im Bereich IT-Mitarbeitergewinnung

Dein Profil

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resources, mit
  • Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich Tech-Recruiting, insbesondere im Active Sourcing von Kandidaten im technischen Umfeld, wie z. B. Software Developer (m/w/x)
  • Du hast ein gutes Verständnis für verschiedene Tech-Anforderungsprofile und ein fundiertes Wissen rund um relevante Recruiting-Themen – kurz: Du bist bezüglich neuer Trends immer auf dem Laufenden
  • Deine Stärken sind eine schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsfähigkeit sowie Enthusiasmus und Hands-on-Mentalität
  • Du beherrschst Handling und Kommunikation von verschiedenen internen sowie externen Stakeholdern
  • Du begeisterst dich für neue, innovative Recruiting-Ansätze und -kanäle sowie deren Implementierung und Weiterentwicklung
  • Deine Deutschkenntnisse sind ausgezeichnet in Wort und Schrift
  • Du bist ein Teamplayer

Deine Vorteile

  • Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Hohe Kollegialität und gutes Miteinander
  • Mehr Freiheiten als im Großkonzern: Bei uns bist du kein kleines Rad im Getriebe. Deine Arbeit hat Impact und deine Ideen finden Gehör
  • Weniger Hustle als im Start-up: Wir legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance und bieten dir dabei Aufstiegschancen
  • Ob in unserem modernen Büro in Bonn oder remote: Du entscheidest, von wo du arbeitest. Ein neues MacBook Pro oder ein neuer Dell sowie Budget für zusätzliche Ausstattung gibt es in jedem Fall
  • Eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld
  • Ein Jahresgehalt ab ca. 52.000,- Euro brutto

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Dann schicke uns Lebenslauf und Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Starttermin an jobs@i22.de oder nutze unser Online-Tool.